Предложения от претендентов будут оцениваться по следующим критериям:
- стоимость выполнения работ;
- опыт в области разработки нормативных правовых актов (включая законодательные), с указанием перечня выполненных работ;
- наличие в штате не менее трех квалифицированных специалистов с высшим профессиональным образованием, имеющих опыт работы по специальности не менее трех лет;
- качественные характеристики работы (методология/концепция, подходы к выполнению работы);
- календарный план выполнения работы.